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重磅丨2020WEB大前端課程沖擊超全棧!

來源:奇酷教育 發(fā)表于:

2020WEB大前端課程沖擊超全棧!

  01
 
  到底什么是WEB大前端
 
  WEB大前端是當(dāng)下最前沿的技術(shù),橫掃網(wǎng)頁前端、響應(yīng)式網(wǎng)站、微網(wǎng)站、游戲開發(fā)、APP應(yīng)用等等,能做互聯(lián)網(wǎng)+上你所看見的一切。
 
 
  WEBAPP  
 
  響應(yīng)式網(wǎng)站 
 
  微信應(yīng)用
 
  網(wǎng)頁前端
 
  小游戲
 
 
  02
 
  為什么要學(xué)習(xí)WEB大前端
 
  未來=云+WEB大前端
 
  無所不能
 
  門戶網(wǎng)站、H5酷炫頁面、移動web、移動app、 網(wǎng)頁游戲、微信小程序、支付寶小程序、地圖應(yīng)用等等
 
  一次開發(fā)
 
  WEB大前端開發(fā)響應(yīng)式布局網(wǎng)站,一次開發(fā)可適配PC、平板、手機等多種設(shè)備
 
  一統(tǒng)三端
 
  掌握了web大前端技術(shù),我們不僅能開發(fā)出網(wǎng)站,更可以開發(fā)手機端web應(yīng)用和移動端應(yīng)用程序
 
  BAT布局
 
  BAT布局小程序、移動端,WEB前端工程師機遇與挑戰(zhàn)并存
 
  小程序
 
  小到APP大到物聯(lián)網(wǎng)HTML5幾乎無所不能

 
  03
 
  薪資不斷攀高
 
  據(jù)職友集數(shù)據(jù)統(tǒng)計,WEB大前端工程師缺口為35000+。全棧工程師起薪明顯高于前端及后端工程師。WEB前端工程師是各大公司爭搶的技術(shù)高端人才,工作經(jīng)驗1年半的高級全棧工程師,薪資高達15k-30k。


 
  04
 
  奇酷大前端課程沖擊超全棧
 
  (1)奇酷教育WEB大前端課程自主開發(fā),遵循大廠標(biāo)準(zhǔn),項目開發(fā)規(guī)范化
 
 ?。?)奇酷教育WEB大前端課程進階前端、后端、服務(wù)端三大技術(shù)領(lǐng)域
 
 ?。?)WEB大前端主流開發(fā)技術(shù)與PHP強強聯(lián)合
 
 ?。?)奇酷教育WEB大前端課程流行應(yīng)用程序開發(fā),主流框架一網(wǎng)打盡
 
 ?。?)項目需求分析、項目質(zhì)量管理、項目進度管理、項目發(fā)布、維護迭代,打通開發(fā)全流程

 
 
  05
 
  WEB大前端崗位說明書
 
  No.1
 
  WEB前端工程師
 
  No.2
 
   H5前端工程師
 
  No.3
 
   移動開發(fā)工程師
 
  No.4
 
   canvas游戲開發(fā)工程師
 
  No.5
 
  小程序開發(fā)工程師
 
  No.6
 
  產(chǎn)品經(jīng)理
 
  No.7
 
  全棧工程師
 
 
  06
 
  奇酷教育WEB大前端課程模塊
 
  階段名稱
 
  階段項目
 
  WEB基礎(chǔ)
 
  企業(yè)網(wǎng)站、手機APP
 
  網(wǎng)頁開發(fā)JS+JQ高級
 
  購物車、打磚塊、電商項目開發(fā)  
 
  全棧后端數(shù)據(jù)交互
 
  萬達財富、V秀商城
 
  APP開發(fā)高級框架
 
  優(yōu)米移動APP、我要運動APP
 
  小程序大數(shù)據(jù)可視化
 
  我要運動管理平臺、起點資訊小程序
 
 
  07
 
  WEB大前端程序員職業(yè)成長路線圖
 
  08
 
  鉑金級講師 匯聚前沿技術(shù)
 
  09
 
  學(xué)員優(yōu)秀作品展示
 
  10
 
  奇酷學(xué)員就業(yè)案例
 
  _
 
  優(yōu)秀學(xué)員
 
  1
 
  君子以自強不息 
 
  奇酷學(xué)員一年晉升為前端主管年薪17萬
 
  2
 
  名企不累幸福不貴 奇酷學(xué)員一天拿下中興、圓通兩個offer
 
  3
 
  奇酷教育90后小情侶雙雙薪資過萬 五險一金13薪
 
  4
 
  4天拿下offer 看23歲追風(fēng)少年如何策“碼”奔騰敢天下
 
  5
 
  換專業(yè)背水一戰(zhàn) 一周入職上海國企雙休薪資13k
 
 
  11
 
  滲透式教學(xué)服務(wù)體系
 
  滲透式教學(xué)服務(wù)體系,讓學(xué)員形成良好的習(xí)慣、掌握解決方案式技能、擁有貼合企業(yè)實際的項目經(jīng)驗。
 
  專
 
  教學(xué)反饋系統(tǒng)、教學(xué)保障系統(tǒng)、學(xué)習(xí)測試系統(tǒng)、學(xué)習(xí)任務(wù)系統(tǒng)、在線作業(yè)系統(tǒng)
 
  保
 
  名師精講、錄屏回放、商業(yè)實戰(zhàn)、技術(shù)、面試題庫、360度生活照顧
 
  測
 
  每日作業(yè)點評、每周技術(shù)輔導(dǎo)、每月項目評審、階段技術(shù)評測、畢業(yè)大項目
 
  優(yōu)
 
  協(xié)議保過模式、商業(yè)實戰(zhàn)項目、解決方案式技能、等同兩年的工作經(jīng)驗、長遠職業(yè)發(fā)展目標(biāo)
 
 
  12
 
  創(chuàng)新人才戰(zhàn)略
 
  簽訂就業(yè)協(xié)議
 
  建立學(xué)員專屬檔案
 
  明確學(xué)員薪水保障
 
  職業(yè)素養(yǎng)課
 
  學(xué)員能力評定
 
  職業(yè)素養(yǎng)課
 
  公眾表達力訓(xùn)練
 
  業(yè)內(nèi)特有的公眾
 
  表達力訓(xùn)練課程
 
  模擬面試
 
  模擬技術(shù)面試
 
  模擬人事面試
 
  一對一就業(yè)指導(dǎo)
 
  末尾就業(yè)輔導(dǎo)
 
  個性就業(yè)輔導(dǎo)
 
  訂單式人才培養(yǎng)
 
  名企上門
 
  就業(yè)基地
 
 
  13
 
  研發(fā)學(xué)習(xí)就業(yè)三位一體
 
  研發(fā)學(xué)習(xí)就業(yè)三位一體
 
  打造互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)+人才
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